OHAL yasaklanınca depremzedeler tazminatlarını alıp işten ayrılabilecek mi? Uzman değerlendirmesi
Büyük Deprem felaketleri ile gündeme gelen konulardan biri de işverenlerin işçileri işe gelmeye zorlaması veya karşılıksız olarak işten çıkarmaya çalışması olmuştur. Sendikaların gündeme getirmesi üzerine OHAL kapsamında 3 ay süreyle işten çıkarma yasağı getirildi. Peki bu durumun işçiler açısından avantajları ve dezavantajları nelerdir? Kahramanmaraş’ta meydana gelen iki büyük depremin ardından depremden ağır etkilenen 10 ilde …