Fonksiyonel İndüksiyon Eğitimi (Rehberlik) «Bilgi Ostam
İşe yeni başlayan çalışanları bir an önce verimli hale getirmek ve işin bir parçası haline getirmek için verilen eğitimlere iç eğitim veya mentorluk denir. Büyük şirketlerde altı aydan bir yıla kadar sürdüğü görülüyor. Yeni çalışanların bilgi ihtiyaçlarını ve ilgi alanlarını karşılamayı amaçlar. Yeni çalışanların işlerini ve işlerini sevmeleri stajların başarısına bağlıdır. Yeterlilik programında izlenecek süreç: …