CHP, TÜİK verilerinin araştırılmasını heyetten istedi

CHP Grup Başkan Yardımcıları Engin Altay, Özgür Özel ve Engin Özkos; TÜİK sisteminin ücretlilerin gelirlerinde oluşturduğu düşük enflasyon hesabının neden olduğu çöküşün tespiti ve işçilerin ekonomik koşullarını iyileştirecek önlemlerin belirlenmesi için Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde bir araştırma komisyonu kurulmasını talep etti. siviller. Enflasyona mahkûm edilen memurlar ve emekliler.

Cumhuriyet Halk Partisi. TÜİK sisteminin ücretlilerin gelirlerinde oluşturduğu düşük enflasyon hesabının neden olduğu çöküşün tespiti ve işçilerin ekonomik koşullarını iyileştirecek önlemlerin belirlenmesi için Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde bir araştırma komisyonu kurulmasını talep etti. siviller. Enflasyona mahkûm edilen memurlar ve emekliler.

CHP Grup Başkan Yardımcıları Engin Altay, Özgür Özel ve Engin Özkos; Komisyonun, “Bireysel sistemin TÜİK istatistiklerine yaptığı müdahalelerin, çalışma barışı başta olmak üzere toplumsal yapıya verdiği zararlar ile ücret, maaş ve gelir adaletsizliğinin neden olduğu etkilerin araştırılması ve alınacak tedbirlerin belirlenmesi” istendi. Bu sakıncaların giderilmesi için alınması gereken tedbirler.”

Araştırma önerisinin gerekçesi şu şekildedir:

“Dünyanın diğer ülkeleri, Türkiye’de yıllık enflasyonun onda birine bile varmayan enflasyon oranlarıyla mücadele ederek vatandaşlarının refahını ve paralarının satın alma gücünü korumaya çalışırken, Türkiye’yi yönetenler bir siyaset geliştiremediler. Türkiye İstatistik Kurumu’na enflasyonu çok düşük hesaplattırmaktan başka bir politika izlemiyor.”

Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 55. maddesi, emekli, dul, yetim ve engellilerin gelir ve aylıklarındaki artışı altı ayda bir TÜİK’in bir önceki altı aylık dönem için açıkladığı enflasyon oranına (TÜFE) göre sınırlandırmaktadır. Yine aynı kanuna göre ilk defa ödenen aylık ve gelirlerin hesaplanmasında TÜİK’in önceki yıllar için açıkladığı enflasyon oranları esas alınır.

Devlet memurları ile bunların emekli dul ve yetimlerinin aylık ve aylıkları, 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununa göre lisanslı kamu görevlileri sendikaları ile Kamu İşverenleri Kurulu arasında imzalanan toplu iş sözleşmesine göre belirlenir. Hem mevcut toplu sözleşmede hem de daha önceki toplu iş sözleşmelerinde yapılacak enflasyon oranlarının belirlenmesinde TÜİK tarafından ilan edilen enflasyon oranlarının esas alındığı kabul edilmektedir.

Kadıköy’de defalarca iki kadın otomobiliyle çarpışan taksicinin sicili yüksek: 63 sabıka kaydı var.

Hem kamu hem de özel işyerlerinde ve toplu sözleşmeye ulaşılmayan işyerlerinde sendikaların imzaladığı toplu sözleşmelerde çalışan mavi yakalı işçiler ile çalışanların ücret artışları da enflasyon oranları ölçü alınarak yapılmaktadır.

Tek adam sisteminin ekonomide yarattığı çöküşü gizlemek için başta enflasyon olmak üzere üretilen istatistikler konusunda TÜİK’e yalan baskı yaptığı biliniyor. Bu baskının nesnel kanıtlarından biri de Türkiye İstatistik Kurumu’nun son dört yılda beş kez başkan değiştirmesidir.

İstanbul Ticaret Odası, 2022 yılı için TÜİK’in %64,27 olarak açıkladığı enflasyon oranını yaklaşık 29 puan, %92,97, serbest ekonomistler ise TÜİK’ten 73,3 puan daha yüksek olarak %137,55 olarak hesaplıyor. Halkın hissettiği enflasyon bu üç hesaptan çok daha yüksek. Türk-İş’e göre açlık sınırı son bir yılda yüzde 103 arttı. TÜİK’in yüzde 64,3 olarak açıkladığı yıllık enflasyonun aslında yüzde 170 ve üzerinde olduğuna kamuoyunun üçte ikisi inanıyor. TÜİK’e inananların oranı yüzde 25 bile değil.

TÜİK’in açıkladığı enflasyon oranlarının inandırıcılıktan uzak olduğunun bir diğer göstergesi de son iki yıldır hükümetin doğrudan müdahalesiyle belirlenen asgari ücretin TÜİK’in açıkladığı enflasyonun, enflasyon farkının üzerine çıkarılmasıdır. Kamu sektörü çalışanları ve emeklileri için toplu iş sözleşmesinde beklenen, son altı aydır emekli olan işçiler ve serbest meslek sahipleri için, beyan edilen enflasyon oranından çok daha yüksek bir zam verilmesi gerekliliği. TÜİK’in referans olarak hesapladığı enflasyonu artık hükümet bile kabul etmiyor.

İşçiler için asgari ücret olarak da tanımlanabilecek asgari ücret, Temmuz 2022’de 5 bin 500 lira olarak belirlenirken, Ocak 2023 itibarıyla Aralık 2022’de yüzde 54,6 arttı. sadece yılın son altı ayında yüzde 15,40 oldu.

TÜİK’in iddia ettiği gibi son altı ayda enflasyon yüzde 15,40 olursa, GSYİH büyümesinden sağlanacak yüzde 5’lik refah payıyla tüm sektörlerin yüzde 20-21 civarında bir artışı tatmin etmesi bekleniyor. Ancak asgari ücret kurul toplantılarında işçileri temsil eden sendika yüzde 54,6’lık zammı bile yeterli bulmayarak son toplantıya katılmayarak en az yüzde 64 zam yapılması gerektiğini savundu. Hükümet, TÜİK’in yüzde 15,40’lık enflasyon hesabının doğru olmadığını ve istatistiklere yalan söylendiğini bile bile asgari ücrete yüzde 54,6 zam yapılmasına da imza attı.

Asgari ücrete bile halkın hissettiği ve yaşadığı enflasyon oranı kadar zam yapılmadı ve hükümet imzalı topluluğa göre yapılması gereken yüzde 25 oranında yüzde 16,48 oranında zam uygulayacağını açıkladı. anlaşma. Kamu sektörünün sadık çalışanları sendikası ile. Ancak reel enflasyonun asgari ücrete yüzde 54,6 zam yapılmasını gerektirdiği bir dönemde, tüm emeklilerin, engellilerin, dulların, yetimlerin ücret ve maaşlarına yüzde 25 zam yapılması adaletsizliktir, adaletsizliktir, zulümdür, ayrımcılıktır. Bu tavır eşitlik ve sosyal devlet ilkelerine aykırıdır.

Kamuda çalışan 3 milyon 650 bin kadrolu memur ve müteahhit ile aylık ve SGK’dan aylık alan 13 milyon 870 bin emekli, dul ve yetimlerin maaş, aylık ve gelirlerinin bir erkeğin yüzde 25’i oranında sabitlenmesinin gerekçesi, . bir iyilik. 2022 Aralık ayı için açlık sınırının 8 bin 130 lira, yoksulluk sınırının 26 bin 485 lira olarak hesaplandığı dönemde, bir devlet çalışanının en düşük maaşı 10 bin 41 lira, bir çalışanın ortalama maaşı ise (Strateji ve Bütçe Dairesi Başkanlığı verilerine göre) yüzde 25 artışla 11 bin 730 lira lira. Yani açlık sınırının biraz üzerinde, yoksulluk sınırının üçte biri kadar maaşla memur çalıştırıyorsunuz. 5510 sayılı Kanun’un ek ondokuzuncu maddesiyle 3 bin 500 lira olarak belirlenen asgari emekli maaşının artırılıp artırılmayacağı henüz netlik kazanmazken, 2002’den önce verilen en düşük emekli maaşı 5 bin 633 liraya ulaşacak. maksimum. SGK emekli maaşı ortalaması 5 bin 804 lira, memur maaşı ortalama 8 bin 278 liraya, en düşük emekli maaşı Bağ-ı Kor’da 5 bin 9 liraya, Bağ-ı-Kor’da emekli maaşı ortalaması ise 8 bin 278 liraya yükselecek. 5 bin 914 liraya kor. Ve açlık sınırının oldukça altında kalacaksınız.

Tek adam sistemi, Türkiye İstatistik Kurumu’nun ülkeyi yönetemediğini, ekonominin yol açtığı çöküntü ve yoksulluğun boyutlarını gizlemek için uyguladığı baskıyla enflasyonu küçümseyerek işçi ve emeklilerin haklarını gasp ediyor. Memur, emekli, dul ve yetimlerin ücret, maaş, aylık ve gelirlerindeki artışlar bir erkeğe bırakılır. Bir adam bu şekilde gasp edilen hakkının çok çok küçük bir kısmını düşük oranlarda “sadaka gibi” geri verir.

Bireyci rejimin, istatistiklere işkence ederek, kendi adına propaganda malzemesi üreterek başarısızlığını örtmek için kullandığı bu yöntem, Türkiye’de başta çalışma barışı olmak üzere toplumsal barışı bozacak çok ciddi sonuçlar doğurmaktadır. Bilindiği gibi asgari ücret aynı zamanda asgari geçim ücretidir. Yani 2023 yılı Ocak ayı itibarıyla 8 bin 506 lira olarak belirlenen asgari ücret, teorik olarak bir bireyin asgari geçim seviyesini sağlayan bir rakam.

Uygulanan asgari ücretin asgari ücret olmadığı bir dönemde, asgari emekli maaşı asgari ücretten yüzde 60, ortalama işçi emekli maaşı asgari ücretten yüzde 32, memur emekli maaşı yüzde 21 altında. asgari ücret bir ülkenin sosyal huzurunu tehlikeye atıyor. Doktor, mühendis, öğretmen, avukat, uzman ve benzeri kamu görevlilerinin asgari ücrete yakın bir maaşla çalıştığı bir ülkede çalışma barışından bahsetmenin bir anlamı yok. Asgari ücretin açlık sınırında olduğu, neredeyse tüm emekli maaşlarının açlık sınırının altında olduğu, işçi ücret ve maaşlarının açlık sınırının biraz üzerinde olduğu bir ülkede kalkınma ve refahtan söz edilemeyeceği açıktır.

Tek adam rejiminin gerçek enflasyonu gizleyerek sosyal ve ekonomik sistemde yarattığı tahribat, maaş, ücret, maaş ve gelirlerle sınırlı değil. Bu sayede sistem, kapitalist sınıfa, enflasyondan korunamayan düşük ve sabit gelirlilerden ve geliri olmayan dezavantajlı gruplardan da büyük bir gelir ve servet aktarımı sonucunu doğurmaktadır. Son yıllarda GSYİH istatistiklerine de yansıyan ücret gelirlerinin milli gelir içindeki payındaki önemli düşüş ve sermaye kazançlarının payındaki yüksek artış bu politikanın arkasındadır. Devlet bu politikalarla yoksulların sermaye tarafından sömürülmesinin altyapısını hazırlıyor.

bu içerikte; Ekonomik hayata ve ücretlilerin hayatlarına bağımsız olması gereken kurum ve kuruluşlara yapılan müdahalelerden kaynaklanan sorunların tespit edilmesi, kurumların bağımsız çalışmasını sağlayacak tedbirlerin belirlenmesi için Meclis araştırması açılması gerekmektedir. ve bilimsel standartlara göre, vatandaşlarımızın hak ettikleri yaşam standartlarına ulaşmasını sağlamaktır.